殡仪馆招聘信息有什么要求 工资福利和待遇相当不错

殡仪馆招聘信息有什么要求？殡仪馆属于国家编制，进殡仪馆工作需要经过公招考试，但殡仪馆也会安置部分复员军人。在殡仪馆工作所需要的学历在现在来讲我感觉应该就是大专以上的就可以,殡仪馆里的专业有很多,比如:殡导师,火化师,化妆师,防腐师,销售员,殡仪服务员等等.一般清明和过年时最忙的,放假的机会可能在南方那边不是那么多,要有心里准备,工资是不一样的,但是基本上不会是那种非常高的那种,国营的还能好一点,私营的就不是那么理想了,私营的工资公高的应该就是殡导师和销售员了,因为有提成不是死工资。

一位曾经在殡仪馆上班的朋友告诉我，想要在殡仪馆上班至少是本科学历（在编或者合同工），如果是一些临时工需要的岗位，学历可以适当降至大专或者高中（尸体搬运工）和（乐器队），除此之外还要有各种岗位的考试和考验，当然最重要的是岗位的专业能力。

众所周知殡仪馆的工资福利和待遇相当不错，有多少人挤破头皮都想往里进，哪怕是面相社会招聘的“尸体”搬运工，朋友（小张）就是通过招聘在殡仪馆当“尸体”搬运工，工作三年买了车，分期买了房，所以我对殡仪馆的工作条件，还有工作岗位和时间有一些了解，下面为大家详细的解答一下，希望我的答案对大家有一定的帮助。

殡仪馆是所在地民政局下属的事业单位，一般临时工由殡仪馆直接面相招聘，里面有非常多的岗位提供人员就业，就连卖骨灰盒的工作人员也有可能是通过招聘进来的，当然也有在编制内的或者是有能力的人把店开在附近，下面介绍殡仪馆主流的七大岗位。

1.殡仪馆的遗体整妆师，主要负责遗体的妆容，不但要对遗体进行清洁，有时候遇到一些非正常死亡的尸体，工作人员还要对遗体的一些部位进行消毒和充填，整个过程根据当时的情况具体而定，家属一般都会给一个白封表示感谢，一定要记住当天有特殊情况，化妆师还要加班，独自或两个人完成当天的工作。

2.殡仪馆的司仪，主要负责现场的主持，对口才和普通话有一定的要求，但不能嬉皮笑脸，一定要庄严不失风度，了解整个主持工作的流程包括（响器乐队）的指挥和瞻仰遗体还有火化后的一些列工作。

3.销售员，主要负责殡仪馆的流程和项目介绍，其中包括，灵车的选择，乐队（隆重程度）还有非正常死亡的尸体放置的时间和收费标准。

4.火化工，主要负责遗体的火化，好的火化工非常负责任，要求有一定的专业技术，比如：锅炉的使用和基本维护，遗体火化前的一系列操作，家属同样也会给一些白封，希望在火化的时候又快又稳，这样遗体才不会受太多的苦，家属也不会担心。

5.“尸体”搬运工，主要责任遗体的搬运和简单的处理，这项工作需要轮流24小时值班，因为有一些寿终正寝和因病去世还有非正常死亡的，这岗位的专业能力对工作人员不会要求太高，但一定要有过硬的心理素质，因为肯定会有一些非正常死亡的“尸体”等待他们搬运。

6.服务员和殡导师，虽说岗位差不多，但具体处理的工作事情不一样，服务员是负责工作的交接和遗体的防腐处理，殡导师主要负责遗体的查看，证明身份做好登记等一系列工作。

7.保安和殡仪馆卖骨灰盒的工作人员，保安主要负责殡仪馆的巡逻（包括）展厅，太平间，店铺服务员主要以销售骨灰盒和一系列的殡葬用品，以上两种多数是通过招聘为主，以合同为辅，在编制内的屈指可数。

以上是殡仪馆的工作岗位，下面为大家详细解答一下工作的时间，还有学历的要求。

以上岗位的工作时间，除了“尸体”搬运工24小时值班，还有遗体化妆师视情况加班，其他的岗位都是早九晚五，每天的工作时间是早上的6:30～17:30，家属在这期间一定要提前预约，到时候提前进场办理一些相关流程，排队时间会缩短很多，下面做个简单的比喻，方便大家了解。

某地出现一起车祸，被撞的人不幸去世，这时候“尸体”搬运工接到通知会赶往现场处理，在此期间遗体化妆师如果在单位就要加班，如果没有，也会接到通知，然后根据当时的情况工作，完成后将遗体放置殡仪馆的太平间进行冷藏，等到第二天早上殡仪馆的工作人员上班在办理接下来的流程，然后根据当时情况家属往下排队，轮到家属以后在补缴当时停放遗体的费用。

而这些人员，对学历和专业的要求也是有所不同的，比如：“尸体”搬运工对学历就没有那么高，只要年满18岁就可通过应聘进入，学历一般初中的多，高中的也有，当然也有较高学历的通过应聘，先做“尸体”搬运工这份工作，等到通过考验以后，然后再根据专业能力和学历安排到别的岗位继续工作，也可以转成合同工。

至于殡仪馆体制内的工作人员，通过考试只是其一，能力专业只是其二，个人一些原因才是最重要的当然也有一些有能力的人，没有通过考试，而是先进入殡仪馆工作，转成合同工，在转成编制内，这个我就不懂了。

客观的说，对于现在上岁数的工作人员，尤其是刚步入社会的年轻人，有一份稳定的收入和三险一金的工作是多么幸福的事情，但要说殡仪馆月薪几万，真的没有那么多，即便加上有些家属给的白封也达不到这么多。

以“尸体”搬运工为例：最多工作一段时间能转成合同工，除去三险一金到手6000～8000左右，但有些情况家属会给白封，有可能一次给个300～600，一般这样的都是遇到那些非正常死亡的逝者，比如：车祸现场，落水而亡，正常的就是殡仪馆的出车费用加上工作费用200～400，但搬运工可落不下这么多。

以火化工为例：这些一般都是编制内，有可能是五险一金，只要有遗体送到殡仪馆，火化的时候大多数家属都会给一些白封，每个月能有个8000～15000左右。

以遗体整容师为例：正常的工作也不会有白封，但也有少数家属会给一些，一般都是女员工担任，有提成加效绩奖（推销一些遗体化妆的用品）每个月能拿到11000左右，有些要是编制内的会高一些，但比火化工要低一些。

殡仪馆虽说比大部分人的收入福利都要好的多，但他们的工作是和逝者打交道的，有一些禁忌要注意一些，比如：化妆的时候不能跟遗体聊天，搬运的时候要小心翼翼，火化的时候严格遵守规章制度，防止尸体在火化的时候出现类似“爆炸”的声音。

当然更重要的是，一定要注意跟家属交流的方式，不能态度恶劣也不能对遗体不尊重，这些做法都会引起家属的脾气，到时候不但会发生一些不必要的麻烦，有可能还会影响自己的工作，甚至影响殡仪馆的脸面。

只要在殡仪馆工作，就没有轻松的岗位，大家只是觉得工资高，但有没有想过，那些岗位的工作人员有时候一天不带停歇的，有时候有些岗位的工作人员遇到加班，更是忙的不可开交，所以看事不要只看表面，我相信大多数人即便进去，也可能胜任不了，因为这都是人家一份汗水，一份付出，才得到的一份较高的回报。

大概是2014年的时候我参加市直事业单位考试培训时认识了一个同学，他报的民政局下属殡仪馆，而且他在里面做了好几年临时工了。

工资略高于当地行政事业单位平均水平。

但殡仪馆几乎每道程序都能拿红包，你不要家属还不高兴、不放心，谁不想自己亲人走的风光体面不遭罪。所以往往一个月下来红包比工资多。

这位同学就是抬尸运上车送到殡仪馆这道程序的，平时家属红包给多给少也不挑理，毕竟人家有那份心就行嘛。让他耿耿于怀的是一次大年初一，去一户人家抬尸，别说红包，烟都没给一支。

老实说，这种情况不给是道理。毕竟殡仪馆是开了工资的，没理由要红包。但大年初一，这位同学都觉得晦气，谁不想好好在家过春节，所以听他抱怨时我也理解。

当时和他一样报殡仪馆的还有一位三支一扶的女生，我是真佩服她的胆量和勇气，她其实等三支一扶结束就会安排事业编制。后来那位男同学没考上，也辞去了临时工。

对了，当时下课总喜欢问他有没有遇见什么怪力乱神的事情，让我和大家失望了，他说基本上都是自己吓自己